袁术海知道，可惜的是，这些人都是公家的员工。
他们没有被开除的担忧，做事情，自然没有和家里那么上心。
反正不管做的好还是做的不好，工资都是一样的发。
苏何提议道：“你可以在工资上面做点文章。把固定工资，改成几个工资的构成。我之前和你提过一次的。”
“我知道。我也在做这方面的考虑。我甚至写了一份草稿。到时候伱帮我看看。”
“好。”
一路看下来，第三机械厂的问题很多。
无非就是几个方面。
苏何道：“实际上，有一个理念。也是我在九鼎集团一直在推的，那就是5s。”
“所谓的5s，就是整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)这5个词的缩写。”
“整理：区分要与不要的东西，职场除了要用的东西以外，一切都不放置。一个概略的判定原则，是将未来3 0天内，用不着的任何东西都可移出现场。”
“整顿：要的东西依规定定位、定方法摆放整齐，明确数量，明确标识，即实现三定：定名、定量、定位。”
“清扫：清除职场内的脏污，并防止污染的发生。”
“清扫的目的，是消除脏污，保持职场干干净净、明明亮亮。”
“清洁：将上面3S实施的做法制度化，规范化，维持其成果。”
“它的目的是，通过制度化来维持成果。”
“素养：培养文明礼貌习惯，按规定行事，养成良好的工作习惯。”
“这一条的目的是，提升人的品质，成为对任何工作都讲究认真的人。”
苏何侃侃而谈，他看向袁术海说道：“这一些，是来自于55年的绿雉国。人家的管理经验，确实是很有道理的。也是值得我们学习的。”
袁术海有些惊讶，这些国际上的事情，苏何是怎么知道的？
喜欢看书？
看书能看到这些？
苏何笑道：“实际上，想要做好这些，也不是难题。难的是，要坚持下来。日复一日，年复一年的坚持下来。而改善也很简单，无非就是从五个方面，也就是人机料法环。”
“人，就是行为人了。个人的素质，还有坚持等等。”
“机，就是机器。这些机器该怎么保养，怎么延长寿命。又或者，是如何改善机器，加强效率。”
“料，就是材料。这一点，可以从改良材料，或者是减少来料的繁重，又或者是寻找等等。”
“法，就是方法。我们的一贯生产方法，也可以慢慢地摸索，提出改良的办法。”
“环，就是环境了。把生产的环境改良，至少不是这种垃圾到处扔，材料没有办法快速找到……”
苏何很快就把自己看到的一些说了出来，又道：“今天就到这里吧。我回头给你写一篇建议，把我能想到的，都给写出来。到时候，你和陈伯伯他们商量一下，该怎么处理，还是你们自己说了算。”
袁术海动了动嘴，刚想说话，就有很多的工人涌了过来。
苏何他们过来的时候，就有不少人看到。
苏何对此，也有一些心理准备。
想要改变，可不是那么容易的。
这些人，不知道是懂还是不懂，又或者是被人怂恿。
觉得苏何是来给他们找麻烦的，所以找过来，想要一个说法。
袁术海面色大变，对着这群人说道：“你们想干什么？真是反了天了。”
有人说道：“袁厂长，有人想要动我们的厂子。我们一辈子都在这厂子里，可不想被开除。这是我们的命啊。”
苏何无语，皱眉：“你们谁说我要动你们的厂子？”
人群中有人眼神闪烁，想要煽动人闹事。
苏何不给他们机会，对于途点了点头，于途就冲了进去，把人给抓了出来。
那人还不肯罢休，不断的扭动着，还想要大人。
苏何大声的说道：“你们大家听我说，我可不是来接收这家厂子的。相反，我给第三机械厂带来了订单。你们不会觉得，第三机械厂如果一直亏损下去，国家还会一直维持这家厂子吧？你们以为，躺在职位上，就能一直白拿国家的钱？那这样的厂子多几家，甚至全国的厂子都这样，那国家去哪里赚钱来给你们发？直接印钞票吗？”
苏何冷笑，这些人，说是工人，实际上就是换了一身衣服，从泥地里走出来的农民罢了。
很多人都是不懂大体的，和他们说大道理，他们听不懂。
苏何只能是尽量用白话说道：“你们也不要觉得我是危言耸听。你看看咱们碧水市的几家工厂，哪家不是这样？没有人创造财富的话，都和你们一样，国家就算是直接印钞票，迟早会垮掉的。这样的道理，你们难道不懂吗？”
苏何这一说，很多工人都在思考。
苏何的话，不是什么大道理，这样的事情，很简单。
他们只是稍微一思考，就知道这事情和苏何说的那样。
苏何道：“谁不想要过好日子，咸鱼一般的躺着，我也想呢。可这世上的财富，你不努力，就想要别人白给你，做梦都没这么好的事情。再说了，你们也不会满足于现在的生活吧？九鼎食肆，你们都知道吧？”
“知道。”
“那店里的消费太贵了，我们都不敢经常去。”
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